ચીનના ફાઉન્ડ્રી ઉદ્યોગને ફાઉન્ડ્રી હેઝાર્ડ મેનેજમેન્ટ સિસ્ટમનો સખત અમલ કરવાની જરૂર છે

હું માનું છું કે સલામતી અકસ્માતો અને tors પરેટર્સની શારીરિક સ્થિતિને અસર કરતી અન્ય સમસ્યાઓ અસરકારક રીતે હલ કરવામાં આવશે.

સામાન્ય રીતે, ચીનના ફાઉન્ડ્રી ઉદ્યોગમાં વ્યવસાયિક સંકટ વ્યવસ્થાપન પ્રણાલીના નિર્માણમાં આ ત્રણ પાસાઓ શામેલ હોવા આવશ્યક છે. પ્રથમ, વ્યવસાયિક સંકટ નિવારણ અને નિયંત્રણની દ્રષ્ટિએ, તે કરવું આવશ્યક છે:

એ. ધૂળ, ઝેરી અને હાનિકારક વાયુઓ, કિરણોત્સર્ગ, અવાજ અને temperature ંચા તાપમાન જેવા વ્યવસાયિક જોખમોને રોકવા અને નિયંત્રિત કરવા માટે વિશિષ્ટ પગલાં ઘડવો;

બી. વ્યવસાયિક સંકટ નિવારણ અને નિયંત્રણના પગલાઓની અસરકારકતાની પુષ્ટિ કરવા માટે દર વર્ષે વ્યવસાયિક સંકટની સ્થિતિનું મૂલ્યાંકન કરવા માટે એન્ટરપ્રાઇઝે સંબંધિત કર્મચારીઓનું આયોજન કરવું જોઈએ;

સી. ઓપરેટરોને આ પાસાઓ દ્વારા નુકસાન પહોંચાડતા અટકાવવા માટે ધૂળ, ઝેરી અને હાનિકારક વાયુઓ, કિરણોત્સર્ગ, અવાજ અને temperature ંચા તાપમાન જેવા વ્યવસાયિક જોખમોવાળા સ્થાનોનું નિયમિત નિરીક્ષણ કરો.

બીજું, કર્મચારીઓને લાયક મજૂર સુરક્ષા લેખોથી સજ્જ હોવા જોઈએ જે રાષ્ટ્રીય ધોરણો અથવા ઉદ્યોગ ધોરણોની આવશ્યકતાઓને પૂર્ણ કરે છે, અને તે નિયમો અનુસાર નિયમિતપણે જારી કરવા જોઈએ, અને ઓછા અથવા લાંબા ગાળાના જારી કરવાની કોઈ ઘટના હોવી જોઈએ નહીં.

કર્મચારીની આરોગ્ય નિરીક્ષણ માટે નીચેના મુદ્દાઓ કરવા જોઈએ: એ. વ્યવસાયિક રોગોવાળા દર્દીઓની સમયસર સારવાર કરવી જોઈએ; બી. જેઓ વ્યવસાયિક વિરોધાભાસથી પીડાય છે અને મૂળ પ્રકારનાં કામ માટે અયોગ્ય તરીકે નિદાન થાય છે તે સમયસર સ્થાનાંતરિત થવું જોઈએ; સી. ઉદ્યોગોએ નિયમિતપણે કર્મચારીની શારીરિક પરીક્ષા અને કર્મચારીની આરોગ્ય મોનિટરિંગ ફાઇલોની સ્થાપના કરવી જોઈએ.

ચીનનો ફાઉન્ડ્રી ઉદ્યોગ એક ઉચ્ચ જોખમ ધરાવતા ઉદ્યોગોમાંનો એક છે. ઓપરેટરોને જાળવી રાખવા અને ફાઉન્ડ્રી કામદારોને એન્ટરપ્રાઇઝ માટે વધુ મૂલ્ય બનાવવા માટે પરવાનગી આપવા માટે, ચાઇનીઝ ફાઉન્ડ્રી એન્ટરપ્રાઇઝે અમલીકરણ માટે ઉપરોક્ત વ્યવસાયિક જોખમી વ્યવસ્થાપન પ્રણાલીનો સખત સંદર્ભ લેવો જોઈએ.